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AnmeldenDie Generation Z verlangt mehr als nur einen Job – sie sucht Sinn, Werte und Transparenz. Unternehmen müssen ihre Arbeitskultur anpassen, um diese anspruchsvolle, gut ausgebildete Generation zu gewinnen. Wie das gelingen kann, erfuhr man an der AGV HR-Arena..
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«Gen Z lässt sich nichts vormachen»: Was sie wirklich wollen und wie Unternehmen sich anpassen können